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Durata corso:

1 giorno

Costo:

360,00 €

Smart Working

Codice: MC07

Lo “Smart Working” è una modalità di svolgimento dell’attività lavorativa che si basa sull’utilizzo flessibile di strumenti tecnologici e delle tecnologie dell’informazione per consentire ai lavoratori di svolgere le proprie mansioni in luoghi diversi dall’ufficio tradizionale.

Il corso offre una prospettiva approfondita sullo smart working, esaminando l’impatto della pandemia Covid-19 e differenziando tra smart working, home working e telelavoro. Attraverso l’analisi della normativa di riferimento, inclusa la Legge 81 del 2017, il corso fornisce strumenti pratici per l’organizzazione, la pianificazione e la gestione efficace del tempo in un contesto di lavoro flessibile. Affronta inoltre la gestione dello stress, l’equilibrio lavoro-vita e offre strategie per progettare il cambiamento, bilanciando distanza fisica e distanza sociale.

Modalità di erogazione
In aula o Live Virtual Classroom

Attestato di partecipazione
Al termine del corso verrà rilasciato l’attestato di frequenza

Contenuti del corso
  • Introduzione allo Smart Working
    • Impatto della pandemia Covid-19
    • Differenza tra Smart Working Home Working e Telelavoro
    • Le norme di riferimento – Legge 81 del 2017
  • Organizzazione e Pianificazione
    • Gestione del tempo e delle attività in un contesto di lavoro flessibile
    • Pianificazione delle giornate di lavoro e delle scadenze
  • Gestione dello Stress e dell’Equilibrio Lavoro-Vita
    • Affrontare lo stress e il burnout nel contesto dello Smart Working
    • Mantenere un equilibrio tra lavoro e vita personale
  • Come progettare e favorire il cambiamento e equilibrare distanza fisica e distanza sociale
    • Cultura aziendale e nuovo modello organizzativo
    • Tecnologie e Strumenti
    • Controllo e monitoraggio
  • Sfide e Opportunità dello Smart Working a Lungo Termine
Prerequisiti

Nessuno

Obiettivi
  • Acquisire una visione d’insieme sulle norme di base che regolamentano lo Smart Working
  • Analizzare l’effetto della pandemia covid sulle forme di organizzazione del lavoro
  • Comprendere come valorizzare l’esperienza e promuovere una evoluzione di forme di lavoro agili
  • Predisporre soluzioni di attuazione adeguate ai processi produttivi aziendali
  • Riconoscere ed analizzare l’impatto dello Smart Working sulle persone
Lingue
Italiano
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