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Durata

1 giorno

Prezzo

360,00 €

Lingua

Italiano
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Corso
Modalità di pagamento

Il pagamento dell’intera quota di partecipazione ai corsi deve essere effettuato con Bonifico Bancario anticipato alla conferma di attivazione corso, tramite le seguenti coordinate bancarie intestate a Global learning srl:

UNICREDIT IBAN IT 84 Z 02008 05108 000401453196

Termini e condizioni
Oggetto
Oggetto delle presenti Condizioni Generali è la fornitura da parte di Global learning dei propri servizi formativi.
Iscrizione
Le iscrizioni ai corsi nelle date previste dal Calendario Corsi possono essere effettuate tramite prenotazione telefonica o via mail, a cui deve seguire conferma scritta, attraverso la compilazione del Form di iscrizione o inviando via email, debitamente compilato in ogni sua parte e sottoscritto. L’iscrizione è confermata al ricevimento del corrispettivo da parte di Global learning.
Disdetta
L’iscrizione al corso a calendario o l’ordine per un corso dedicato possono essere annullati o rinviati senza oneri se comunicati almeno 10 giorni lavorativi prima della data di inizio del corso. Dopo tale data o nel caso di mancata disdetta o qualora il partecipante interrompa la frequenza al corso per motivi non attribuibili a Global learning è dovuto l’intero corrispettivo. È ammessa la sostituzione del partecipante.
Rinvio e Annullamento Corsi
Global learning potrà, entro 10 giorni lavorativi dalla data di inizio o per cause di forza maggiore anche in data successiva, rinviare o cancellare i corsi, dandone comunicazione scritta o telefonica al Cliente.
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Il Cliente è tenuto al pagamento dei corrispettivi previsti dal Calendario Corsi Global learning in vigore al momento dell’iscrizione o di quanto specificato nell’offerta emessa da Global learning, oltre IVA.
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Valutazione del Rischio Rumore e Vibrazione

Codice: GNS08

Il D. Lgs. 81 del 2008 obbliga il datore di lavoro a valutare “tutti” i rischi connessi all’attività di impresa.

La valutazione del rischio legato al rumore e alle vibrazioni è un processo fondamentale per garantire la salute e la sicurezza dei lavoratori che possono essere esposti a livelli elevati di rumore e vibrazioni sul posto di lavoro. Ecco come puoi condurre una valutazione del rischio per il rumore e le vibrazioni. La normativa di riferimento per la valutazione del rischio rumore e vibrazioni è il Titolo VIII del noto D. Lgs. 81/08: qui vengono trattati nel dettaglio i criteri che sono alla base della valutazione dei rischi provocati dall’esposizione agli agenti fisici.

Modalità di erogazione
In aula o Live Virtual Classroom

Attestato di partecipazione
Al termine del corso verrà rilasciato l’attestato di frequenza

Contenuti del corso
  • Valutazione del Rischio Rumore
    • I principi fondamentali sulla valutazione del rischio rumore nel Lgs. 81/08
    • Introduzione e spiegazione del concetto di rumore e di fatica uditiva
    • Strategie di misurazione del rumore
    • Strumenti per misurare il rumore e tarature
    • Livelli di esposizione giornalieri
    • I DPI Otoprotettori
    • Piano delle Misure di Miglioramento
    • Il Programma Aziendale di Riduzione dell’Esposizione al Rumore (P.A.R.E) – UNI 11347:2015
  • Valutazione del Rischio Vibrazione
    • I principi fondamentali sulla valutazione del rischio vibrazione nel Lgs. 81/08
    • Introduzione e spiegazione del concetto di vibrazione, HAV e WBV
    • Rischi per la sicurezza dati dalle vibrazioni meccaniche
    • Banca dati e dati del costruttore
    • Norme tecniche e misurazioni
    • Misure di protezione per le vibrazioni
    • Livelli di esposizione giornalieri
    • Cofattori di rischio ergonomici (FAQ del PAF)
    • Sorveglianza Sanitaria
    • Vibrazioni all’interno dei POS, PSC e DUVRI
    • INAIL e Vibrazioni
Partecipanti
  • Responsabili del Servizio di Protezione e Prevenzione (RSPP) 
  • Addetti al Servizio di Protezione e Prevenzione (ASSP) 
  • Consulenti sulla Sicurezza 
  • Datori di lavoro e Dirigenti 
Prerequisiti

Nessuno

Obiettivi
  • Conoscere la normativa vigente in materia di valutazione del rischio legato al rumore e alle vibrazioni
  • Assicurare la conformità dei rapporti di valutazione alle richieste di legge e alle norme tecniche
  • Calcolare la dose potenziale di esposizione al rumore e alle vibrazioni per i lavoratori
  • Esaminare gli effetti sulla salute associati all’esposizione prolungata al rumore e alle vibrazioni
  • Effettuare misurazioni delle vibrazioni per quantificare i livelli di esposizione alle vibrazioni nei vari punti del luogo di lavoro
  • Supervisionare il corretto utilizzo della strumentazione di misura nelle situazioni più ricorrenti
  • Identificare e implementare misure di controllo per ridurre l’esposizione alle vibrazioni e alle fonti di rumore

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